Църкви си търсят стажанти

София. И църквата си търси стажанти. Петима млади богослови ще бъдат назначени до дни в столични църкви като стажанти. Те ще бъдат обучавани от духовниците на всички църковни дейности.

Така и Българската православна църква се включи в стажантската програма "Ново начало - от образование към заетост". С пари от Европейския социален фонд тя осигурява субсидии за работодатели, които наемат стажанти за 6 месеца. Заявки за млади богослови вече има и от други църкви в страната, заявиха от Агенцията по заетостта. Преди месец лично премиерът Бойко Борисов даде старт на програмата, като призова младежите да се регистрират в бюрата по труда възможно най-бързо, защото "такъв шанс не се изпуска". 

Най-голямо обаче е търсенето на наскоро завършили финансисти. Фирми наемат за стажанти счетоводители и младши финансови експерти. Банките пък подават заявки за експерти в кредитирането.

Над 750 млади хора с висше образование, които все още не са работили по специалността, вече са започнали стаж като икономисти и счетоводители. За 6 месеца те ще получават заплата от 400-500 лв., колкото е минималният осигурителен праг за тези специалисти според сектора, в който е фирмата.

Доста активни са предприемачите в туризма. Над 400 младежи ще стажуват това лято като администратори в хотели, бармани, сервитьори, готвачи, помощник-готвачи. Други над 300 души пък ще трупат опит като продавач-консултанти, търговски представители и младши експерти по продажбите.

Бюрата по труда отчитат силен интерес на бизнеса към стажантската програма. Получаваме заявки от работодатели от най-различни сектори, заявиха от Агенцията по заетостта. Болници и клиники търсят наскоро завършили доктори, стоматолози, микробиолози. 21 дентални лекари вече са започнали стажа си. Трудно обаче болничните заведения намират кандидати за медицински сестри.

Въпреки кризата строителни фирми също търсят стажанти. Наемат младежи както строителни работници, така и инженери, техници, архитекти. В мебелната индустрия се търсят дърводелци и монтажници на мебели. Шивашките фирми също подават заявки, но рядко се намират кандидати, които никога да не са работили по специалността. На такива млади хора предлагаме участие в други схеми за субсидирана заетост, заявиха от Агенцията по заетостта.
Много читалища, библиотеки и музеи са подали оферти в търсене на стажанти. Те търсят хора, които да са завършили история или филология.

От Агенцията по заетостта очакват половината от наетите стажанти да останат за постоянно на работа след изтичането на 6-месечната практика.